江蘇盛浩工程科技有限公司
聯(lián)系人:彭經(jīng)理
電話(huà):0516-85553888
手機:19952152162
郵箱:jsshenghaokeji@163.com
網(wǎng)址:nullmkt.com
地址:徐州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區申鑫石材城一號廠(chǎng)房
設計工程師
工作內容:
1、建立和完善公司附著(zhù)式升降施工平臺產(chǎn)品的設計和研發(fā)工作,確保產(chǎn)品技術(shù)迭代升級,持續創(chuàng )新。
2、開(kāi)展升降施工平臺專(zhuān)利申報工作。
3、參與公司產(chǎn)品性能分析、技術(shù)可行性研究與評審會(huì )議。
4、制定技術(shù)管理制度,參與編制相關(guān)技術(shù)規程和有關(guān)技術(shù)規定。
5、指導施工升降平臺現場(chǎng)安裝、調試工作。
職位要求:
1、研究生學(xué)歷,機械設計制造及自動(dòng)化、土木工程專(zhuān)業(yè);
2、中共黨員、學(xué)生干部?jì)?yōu)先,參與專(zhuān)業(yè)性比賽獲得獎勵者優(yōu)先;
3、具有較強的表達、思考、協(xié)調、溝通能力和抗壓能力;
4、責任心強,有良好團隊合作精神;
5、熟練操作CAD,solidwords,BIM等設計軟件;
薪酬福利:
1、行業(yè)內具有相對競爭力的薪酬水平:10000-15000元/月;
2、暢通的職業(yè)發(fā)展通道;
3、五險、商業(yè)保險、年終獎金、節日禮金、工作餐補助、帶薪休假、生日禮品、定期組織團建、旅游等。
土木工程技術(shù)人員 5人
工作內容:
1、指導施工升降平臺現場(chǎng)安裝、調試工作。
2、指導、控制班組施工質(zhì)量及安全。
3、分管項目的全流程節點(diǎn)把控。
職位要求:
1、本科以上學(xué)歷,機械工程、土木工程專(zhuān)業(yè);
2、中共黨員、學(xué)生干部?jì)?yōu)先,參與專(zhuān)業(yè)性比賽獲得獎勵者優(yōu)先;
3、具有較強的表達、思考、協(xié)調、溝通能力和抗壓能力;
4、責任心強,有良好團隊合作精神;
5、熟練操作CAD,solidwords,BIM等設計軟件;
薪酬福利:
1、行業(yè)內具有相對競爭力的薪酬水平:8000-10000元/月;
2、暢通的職業(yè)發(fā)展通道;
3、五險、商業(yè)保險、年終獎金、節日禮金、工作餐補助、帶薪休假、生日禮品、定期組織團建、旅游等。
營(yíng)銷(xiāo)人員 10人
工作內容:
1、做好市場(chǎng)信息的調研與分析,不斷開(kāi)拓和開(kāi)發(fā)市場(chǎng)。
2、搜集、整理客戶(hù)信息,建立用戶(hù)網(wǎng)絡(luò )進(jìn)行定期分析,提出決策性建議。
3、項目投標報價(jià)、組織合同評審、合同談判和最終簽訂。
4、分管城市的項目全流程把控(城市區域負責人)。
職位要求:
1、本科以上學(xué)歷,經(jīng)濟學(xué)類(lèi)、經(jīng)濟與貿易類(lèi)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè);
2、中共黨員、學(xué)生干部?jì)?yōu)先,參與專(zhuān)業(yè)性比賽獲得獎勵者優(yōu)先;
3、具備優(yōu)秀的與客戶(hù)溝通的能力以及交際技巧,較強的業(yè)務(wù)拓展能力、市場(chǎng)分析及判斷能力,具有良好的客戶(hù)服務(wù)意識;
4、責任心強,有良好團隊合作精神;
薪酬福利:
1、行業(yè)內具有相對競爭力的薪酬水平:8000-10000元/月;
2、暢通的職業(yè)發(fā)展通道;
3、五險、商業(yè)保險、年終獎金、節日禮金、工作餐補助、帶薪休假、生日禮品、定期組織團建、旅游等。
行政專(zhuān)員
工作內容:
1、負責公司重要活動(dòng)和會(huì )議的組織與協(xié)調工作;
2、編排工作活動(dòng)日常表,負責重大活動(dòng)的組織和接待工作;
3、安排、組織員工福利建設、團建活動(dòng)的日常管理工作;
4、企業(yè)相關(guān)項目、證書(shū)、專(zhuān)利申報對接工作;
職位要求:
1、本科學(xué)歷,工商管理類(lèi)、文學(xué)類(lèi)、公共管理類(lèi)專(zhuān)業(yè);
2、中共黨員、學(xué)生干部?jì)?yōu)先;
3、具有較強的表達、思考、協(xié)調、溝通能力和抗壓能力;
4、責任心強,有良好團隊合作精神;
5、熟悉使用Office辦公軟件,懂基本商務(wù)禮儀;
薪酬福利:
1、行業(yè)內具有相對競爭力的薪酬水平:6000-9000元/月;
2、暢通的職業(yè)發(fā)展通道;
3、五險、商業(yè)保險、年終獎金、節日禮金、工作餐補助、帶薪休假、生日禮品、定期組織團建、旅游等。
聯(lián)系人: 李經(jīng)理 17768271226(微信同號)